반응형 눈높이2 나를 파인드하라/취업멘토를 하면서(1) /입사지원서를 제출하면서. 어느 회사든 사람을 채용하려면 입사지원하는 사람이 누구인지 알고자 한다. 그러다보니 자기소개서와 함께 입사지원서를 요구한다. 자기소개서는 글자 그대로 ‘자기’에 대해 소개하는 글이다. 그런데 문제는 지금까지 자기를 소개하는 것을 공교육에서 배운 경험이 없다. 아니 가르치지 않았다. 그래서 더더욱 어렵다. 그것도 글로 쓰려니 얼마나 어렵겠는가. 무엇보다 ‘자기’에 대해 깊이 성찰하고 고민해 볼 시간조차 없었던 게 우리 젊은이들의 현실이다. 그러므로 취업을 준비하면서 자기를 돌아보며 자기소개서를 쓰는 것은 자기 삶을 생각하는 좋은 계기이다. 그래서 자기를 발견하고 자기의 삶을 살 수 있는 절호의 기회이다. 자소서를 쓰면서 자신의 삶을 한 단어로 네이밍 해 보라. 내가 누구인지 주저리 주저리 이야기하기 보다 .. 2023. 5. 23. 취업, 뒤집어 보면 길이 보인다 / 취업준비는 이렇게 / 취업 성공의 길, 꿀팁 / 눈높이 맞춤형 전략 취업을 위해 모두 스펙과 자격증 취득에 몰두한다. 하지만, 취업을 위해서는 나를 업그레이드 하는 일만큼 회사를 제대로 아는 일이 중요하다. 나의 스펙보다 회사를 먼저 제대로 알아야, 눈높이 맞춤형전략 아니 회사를 정확히 제대로 아는 것이 더 중요하다. 어떤 회사인지 어떤 부서인지 어떤 업무인지 그리고 특히 회사 소개란에 회사 비전과 미션, 연혁 그리고 대표의 인사말을 정독한다. 그곳에서 필요한 인재상을 발견할 수 있다 회사 대표의 최근 인터뷰도 확인하자 나아가 회사 대표의 최근 인터뷰도 자료도 검색 확인한다. 대표의 경영 철학, 가치관이 녹아 있기 때문이다. 나의 경우 별도로 인쇄해서 여러 번 읽고 정독했다. 이를 통해 회사와 필요로 하는 인재상을 정확히 알고 자기소개서에 담을 나의 컨셉과 키워드를 준비.. 2022. 1. 23. 이전 1 다음
